在定襄縣季莊鎮(zhèn)，邱村從一個普通的純農(nóng)業(yè)村，成功蝶變?yōu)檫h(yuǎn)近聞名的“樣板村”。2022年，獲評“省級鄉(xiāng)村振興示范村創(chuàng)建單位”；2023年，被農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、中央宣傳部、司法部聯(lián)合評為“第三批全國鄉(xiāng)村治理示范村”。
短短數(shù)年間，榮譽(yù)加身，邱村的秘訣是什么？答案就藏在黨支部班子成員“功成不必在我、功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)里，藏在把腳印留在田間地頭、把實事辦進(jìn)群眾心坎的堅守里。這份亮眼成績，正是邱村黨支部班子成員樹立和踐行正確政績觀的生動實踐。
筑牢“主心骨”，以正確政績觀強(qiáng)基固本，蓄積長遠(yuǎn)之力
村子強(qiáng)不強(qiáng)，全看“領(lǐng)頭羊”。過去，邱村黨支部也曾面臨組織生活渙散、黨員作用發(fā)揮不明顯等問題。新一屆村支部班子上任后，沒有急于燒“三把火”搞大工程，而是沉下心來，以正確政績觀校準(zhǔn)方向，從最基礎(chǔ)的組織建設(shè)抓起，堅持把自身建設(shè)擺在首位，規(guī)范“三會一課”，創(chuàng)新“田間黨課”，不僅讓黨員“人”歸位，更讓“心”歸位。
針對村級事務(wù)繁雜的痛點，黨支部構(gòu)建起黨建引領(lǐng)下的全覆蓋網(wǎng)格治理體系，按片區(qū)擇優(yōu)選派黨員骨干擔(dān)任網(wǎng)格員，從矛盾調(diào)解到政策宣傳，從環(huán)境監(jiān)督到應(yīng)急處突，實現(xiàn)了“小事不出‘格’、大事不出村”，用實際行動讓群眾看到黨組織的“主心骨”作用。這種不求顯績、但求潛績的固本強(qiáng)基，正是邱村長遠(yuǎn)發(fā)展的底氣。
激活“新引擎”，以正確政績觀興村富民，蹚實增收之路
純農(nóng)業(yè)村如何在土里刨出“金疙瘩”？邱村的答案是：黨員干部先蹚路，支部書記于艷軍帶著班子成員跑市場、學(xué)技術(shù)，率先把自家土地入股合作社，推行“黨支部+合作社+農(nóng)戶”模式。村集體以“三資”入股，農(nóng)戶以土地、勞動力參與，構(gòu)建起利益共同體。
依托“雙薯”種植項目，發(fā)展規(guī)模經(jīng)營1030畝；爭取扶持資金購置大型農(nóng)機(jī)，為周邊提供全方位服務(wù)；建成智能化育苗大棚，實現(xiàn)水肥一體化管控；對接廣東薯片加工廠，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條。一步一個腳印，村集體經(jīng)濟(jì)收入穩(wěn)超100萬元，產(chǎn)業(yè)振興的實績寫在了群眾增收的賬本上，彰顯著“造福一方”的政績擔(dān)當(dāng)。
織密“幸福網(wǎng)”，以正確政績觀惠民暖心，堅守初心之諾
發(fā)展的成果由誰共享？在邱村黨支部看來，最好的政績，就是寫在群眾臉上的笑容。集體經(jīng)濟(jì)壯大了，支部沒有搞形象工程，而是投向群眾最關(guān)心的問題。連續(xù)兩年為60周歲以上老人發(fā)放醫(yī)保補(bǔ)貼、依年齡分檔發(fā)放福利；為80周歲以上高齡老人辦起“暖心食堂”，堅持免費(fèi)送餐上門；針對進(jìn)村道路照明不足，安裝66盞太陽能路燈。這些“小事”，件件關(guān)乎民心。
在村黨支部書記于艷軍帶動下，支部班子成員齊心協(xié)力，幾年間投入數(shù)百萬元辦實事。一餐熱飯、一份補(bǔ)貼，黨支部以群眾口碑檢驗政績成色，把正確政績觀體現(xiàn)在一件件惠民實事中，不斷提升群眾獲得感、幸福感。
從強(qiáng)基固本的久久為功，到產(chǎn)業(yè)興村的務(wù)實篤行，再到民生普惠的初心堅守，定襄縣季莊鎮(zhèn)邱村黨支部始終以正確政績觀為指引，把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能、發(fā)展動能、民生福祉。這一生動實踐，生動詮釋了新時代農(nóng)村基層黨組織的政績導(dǎo)向與為民情懷，為基層樹立和踐行正確政績觀提供了可學(xué)可鑒的鄉(xiāng)村樣本。（本報通訊員）
（責(zé)任編輯：盧相?。?/span>
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